為了使新員工能更深入地了解公司企業文化，更好地融入工作環境，增強員工歸屬感與責任感。人力資源部于5月24-25日組織新員工進行為期兩天的入職培訓。 來自刨刀分廠、包裝工段等各職能部門的8名新員工參加了此次培訓，培訓課程分為理論知識培訓和軍訓兩部分。

第一天的理論知識培訓涉及到了公司發展簡介、企業文化、職場禮儀、人力資源及勞動紀律管理、產品簡介、量具使用、安全知識學習等。為新員工在融入公司環境的過程中注入了動力和信心。在培訓的過程中，講師通過與員工的互動、分享等方式，激發了大家的學習熱情，讓新員工能集中精力，主動參與。 

第二天進行軍訓，培訓員工團隊協作能力，檢閱員工思維反應能力，遠處就能聽到劉教官響亮的口號，看似簡單的立正、稍息、向后轉、向后轉、齊步走等動作，要做到團隊動作整齊一致，需要每一個員工積極配合完成，通過本次軍訓，磨煉了派斯克刀具參訓員工的意志品質，培養了員工團隊協作的精神。

培訓結束時，進行現場考核，了解員工受訓情況，確保培訓取得實際效果。

此次入職培訓為員工提供了學習與發展的平臺，鼓勵支持員工的職業成長， 通過此次學習，能夠盡快融入工作團隊，在工作崗位上實現自身的價值，積極進取，跟隨派斯克刀具發展的腳步，同心協力，共筑夢想，不斷提高。共同為公司研發、生產出高品質的電刨刀片、木工刀具、碎枝刀具、修枝剪等做出自己的貢獻！